株式会社俺では、組合役員・組合員の皆さま向け研修やセミナーの提供を行っています。

「組合員にビジネスで成果を出すスキルを身につけてほしい」
「時代に合ったユニオンリーダーを育てたい」
「組合員一人ひとりが自分らしく働き、前向きなキャリアを描けるようにしたい」

このような課題を持つ労働組合様に向けて、コミュニケーション・関係構築・マインドセットを軸とした「コメディケーションプログラム」の提供を開始いたしました。

「笑い」の力で組織を変えるコメディケーション

株式会社俺では、原理原則を伝えて終わる研修ではなく、現場で行動変容が起きることを大切にしています。
心理的安全性をベースにしたシンプルなスタンス形成と、笑いを科学した関係構築のフレームワークを活用。
組織の生産性を下げるコミュニケーションに、「笑い」という＋αの変化を与えます。
また、研修を実施して終わりではなく、現場に寄り添いながら変化を生み出す支援を行っています。

ご提供できるテーマ例

【セミナー】

• 「話がつまらない」と言われないための神雑談力
• 「ウケる」は最強のビジネススキル
• 元芸人直伝「センスなし」でも笑いがとれる技術
• 人見知りでも興味を持たれる会話術
• 会話が続く人のコミュニケーションのコツ

弊社代表の書籍をベースにした人気セミナーをお届けします。

【研修】

• コミュニケーション研修
• 心理的安全性を高める研修
• 若手～中堅向けキャリア研修
• ビジョン構築研修
• アイスブレイク術研修
• 新規事業やアイデアが生まれる風土づくり研修
• ファンをつくる力研修

組合役員向け、若手組合員向け、次世代リーダー向けなど、対象者や目的に合わせたカスタマイズも可能です。

導入事例：ダイセル労働組合様

ダイセル労働組合様では、新ビジョン「一人ひとりが自分らしさを磨き輝いている」の実現に向け、コミュニケーション活性化と心理的安全性向上を目的として研修を実施しました。
20代～30代の組合員30名を対象に、オンライン半日形式で「『ウケる』は最強のビジネススキル」をテーマとした研修を実施しました。

中央書記長の畑中様からは、
「笑いのある職場、心理的安全性が高い職場の大切さを改めて実感できた」
「グループワークを通して実践することで、多くの気づきが得られた」とのお声をいただいています。

▷導入事例の詳細はこちらからご覧いただけます。
https://ore.co.jp/news/1515

労働組合様向けの研修・講演について

組合員のエンゲージメント向上、コミュニケーション活性化、次世代リーダー育成、キャリア形成支援など、目的に応じたプログラムをご提案しております。
「まずは話を聞いてみたい」
「他社事例を知りたい」といったご相談も歓迎しております。

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お問い合わせはこちら：https://ore.co.jp/contact